河南機電職業學院2022年工作要點》的通知
學校各部門：
《中共河南機電職業學院委員會 河南機電職業學院2022年工作要點》經校黨委會研究、校一屆十次“雙代會”審議通過，現予印發，請遵照執行。
附件：《中共河南機電職業學院委員會 河南機電職業
學院2022年工作要點》
中共河南機電職業學院委員會
2022年2月21日
附件
中共河南機電職業學院委員會
河南機電職業學院
2022年工作要點
2022年是學校實現第三次創業目標的攻堅之年。學校工作的總要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，加強黨對學校工作的全面領導，全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，以推動高質量發展為主題，以“黨建引領、線場統領、升本綱領、創業帶領”為主線，以改革創新為動力，堅持穩字當頭、穩中求進，著力提高教育教學質量和辦學水平，以實際行動和優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一、堅持黨建引領，著力提升黨的建設質量
1.加強黨的創新理論研究和業務學習。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于教育的重要論述，認真開展黨的十九屆六中全會精神和省第十一次黨代會精神專題學習，推進黨的創新理論進教材、進課堂、進頭腦。鞏固拓展黨史學習教育成果，推動黨史學習教育常態化長效化。嚴格執行“第一議題”、“三會一課”等制度，采取多種形式開展專題學習培訓。組織開展迎接、學習、宣傳黨的二十大專項行動，開展好“青春使命”“學習新思想 做好接班人”等主題教育活動，引導廣大青年學生始終凝聚和團結在黨的旗幟下。持續深入開展《關于推動現代職業教育高質量發展的意見》大學習大討論，在“學、講、行”的基礎上，進一步理清思路、把準方向，明確任務、細化措施。（組織人事部、宣傳統戰部、馬克思主義學院、團委，各黨總支、黨支部）
2.加強基層黨組織建設。認真學習貫徹落實《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》，持續推進基層黨組織“對標爭先”工作，大力開展黨建工作“標桿院系”、樣板黨支部建設，實現省級“標桿院系”和國家級樣板黨支部“雙突破”。嚴格落實二級學院黨組織會議和黨政聯席會議制度，規范議事范圍、程序。有關黨的建設包括干部任用、黨員隊伍建設、人才引進等事項由黨組織會議研究決定，涉及辦學方向、教師隊伍建設、師生員工切身利益等重大事項由黨組織會議先研究再提交黨政聯席會議決定。邀請合作企業負責人參加或列席黨組織會議。強化校企共建黨支部建設成效，開展參與、服務線場一線先進典型選樹、表彰活動，充分發揮線場黨支部戰斗堡壘作用和線場黨員先鋒模范作用。（組織人事部，各黨總支、黨支部）
3.強化意識形態和統戰工作。嚴格落實意識形態（網絡）工作責任制，加強意識形態領域風險分析研判，牢牢掌握意識形態工作的主動權、主導權和話語權。實行意識形態工作“一票否決”。加強宣傳引導，緊緊圍繞學校中心工作，持續講好機電故事，努力營造良好輿論氛圍。加強宣傳策劃，提升總結提煉能力，多形式多渠道展示學校辦學成效。修訂《河南機電職業學院新聞宣傳工作獎勵辦法（試行）》，進一步調動新聞宣傳工作隊伍的積極性、主動性。持續做好雙防工作，做好少數民族學生教育管理服務工作，防范校園傳教，確保校園政治安全。開展黨的宗教理論宣傳教育，將黨的宗教理論融入線場思政，強化教育成效。組織召開民主黨派座談會，開展學習交流活動，發揮民主黨派參政議政、民主監督作用，推動統戰工作提質增效。（宣傳統戰部，各黨總支、黨支部）
4.全面深化從嚴治黨。召開2022年全面從嚴治黨工作會議，印發《2022年全面從嚴治黨工作要點》，組織簽訂《2022年度黨風廉政建設責任書》，細化黨風廉政建設責任清單，壓實管黨治校政治責任。建立健全學校黨委巡查、校企紀委合作、年度審計等工作機制，強化政治監督、紀律監督、審計監督，堅持系統施治、標本兼治，一體推進不敢腐不能腐不想腐。組織全體黨員干部簽訂《遵守中央八項規定精神堅決抵制“四風” 責任書》，開展“增強紀律意識筑牢行為底線”巡展，持之以恒糾正“四風”。嚴格落實《廉政談話制度》，簽訂《家庭廉潔承諾書》，將對黨忠誠教育納入家庭家教家風建設。制定《2022年度廉潔文化教育活動實施方案》，推進校園廉政文化建設，營造風清氣正、干事創業良好氛圍。（紀檢監察室，各二級學院、各部門）
5.爭創文明校園（標兵）。鞏固和提升精神文明建設成果，成立創建領導小組，設立河南省文明校園（標兵）創建工作辦公室，修訂完善創建工作方案，簽訂文明創建承諾書。積極選樹道德模范、時代楷模、最美教師、最美大學生等先進典型，開展好黨員服務進社區等學雷鋒志愿者服務活動。爭取中央或省級主要媒體對學校的宣傳報道。依托音樂學院、美術學院開展星期交響音樂會、紅色畫展和汽車文化節等系列特色活動，打造國防教育、線場思政等特色文化品牌項目。實施增設校園主題雕塑、升級改造樓內標識等校園文化提升工程，確保2022年文明校園（標兵）創建成功。（宣傳統戰部，各二級學院、各部門）
6.加強師德師風建設。持續推進落實《關于建立健全師德師風建設長效機制的實施辦法》，堅持師德師風第一標準。組織開展2021-2022年度師德標兵評選活動，評選指標向線場教學一線教職工傾斜。印制《師德師風建設學習手冊》，組織開展師德師風主題教育、征文、優秀案例評選、演講競賽等活動，深入挖掘線場教學中師德師風優秀案例、典型人物，樹立典范，引導廣大教師爭做“四有”好教師、“四個”引路人。（工會，各二級學院、各部門）
二、堅持線場統領，著力推動學校高質量發展
7.加強線場課堂建設。持續推進線場課堂建設， 鞏固提升汽車、設計、機電、鄉村振興、服裝、智能、電氣、體育、電梯、航空學院線場課堂建設成果，完善云商、信息、物聯網、大數據、人文、醫療設備、智慧城市、國際學院線場課堂建設，推進軌道、美術、互聯網、未來產業、教育學院線場課堂建設，推動線場課堂建設提質創優。深入合作企業調研，建立“合而不融”問題清單，制定解決工作方案。完善產業學院內部治理結構和校企融合管理制度，擬定產業學院評價體系，評價結果與專業設置、招生計劃、合同期限掛鉤。（教學指導與評價處、發展與合作處，各二級學院）
8.推動線場課程提質創優。持續推進線場課程開發，推動定制化課程線場教學全覆蓋。完成600門以上基于企業一線真實場景的線場課程開發和完善工作，進一步深化線場課程內涵建設，持續提升課程質量。以各二級學院規劃的線場課程體系為依據，建立課程開發動態跟蹤服務保障機制，推進課程開發覆蓋率80%以上。遴選優秀線場課程進行重點支持，優先進行出版和應用推廣，培育高質量線場課程教材申報全國教材建設獎。持續開展課程開發能力提升系列培訓，切實提升教師課程開發能力水平。組織線場課程巡展，展示各二級學院課程開發成果。修訂完善培訓管理辦法，完成60000人次以上培訓、到賬收入2000萬元以上，助力人人持證、技能河南、人才強省建設。（課程與培訓學院，各二級學院）
9.加強線場平臺推廣應用。完善平臺功能，充分利用數字化工具，采取多種方式，推進視頻課程、微課、融媒體課程等平臺數字課程資源建設，鼓勵企業、行業優質課程資源上平臺，拓展課程數量、類型，提升課程質量，助推線場教學質量提升。加強“線場強國”平臺的運營推廣，積極與國家級教育人社相關協會、省部級相關部門溝通對接，充分發揮線場平臺的設計優勢、開放共享優勢為全國或區域的線上學習提供解決方案，完成100所學校、100家企業的平臺推廣應用，運營收入100萬元。開展基于線場平臺的定制化服務和交付，實現定制服務營收100萬元。（課程與培訓學院、大數據學院，各二級學院）
10.深化實施線場思政。持續深化線場思政改革，建立健全校企思政工作聯席機制，實現課程育人、管理育人、實踐育人創新。實施思政工作隊伍能力素質提升工程，組織思政專員、思政課教師工作坊式培訓，開展線場思政創新課程比賽，培育精品在線課程1-2門。加強課程思政教研中心建設，打造省級課程思政成果2項以上、國家級課程思政成果1項以上。組建師生宣講團，持續開展領導干部上講臺講思政課，開展黨的最新理論成果和線場模式宣講。強化線場思政示范效應，加強線場思政特色活動宣傳，刊發線場思政國家級新聞報道1篇以上，高質量期刊論文1-2篇。啟動第二批校級線場思政立項建設，持續推進線場思政“樣板間”建設。高標準建設大學生心理健康教育中心，打造心理健康“四結合”亮點工程，搭建心靈營養平臺，形成“五位一體”心理育人工作格局，爭取成為河南省心理健康試點單位。（宣傳統戰部、馬克思主義學院，各二級學院）
三、堅持升本綱領，著力提升辦學層次水平
11.加強師資隊伍建設。加強人才引進力度，優先考慮思政課教師、輔導員需求，配強思政工作隊伍；圍繞新興、緊缺專業，招聘具有企業工作經歷的高水平技能型人才。充分挖掘企業、社會資源，招聘行業企業技術骨干、工匠人才、創新能手、非遺傳承人等特殊人才。完善《河南機電職業學院校企雙聘人員管理辦法》，充分發揮二級學院人才引進工作自主權，鼓勵、幫助校企雙聘人員考取河南省高校教師資格證。依托“線場強國”平臺，完善教師資源信息庫，做好專兼職教師信息整合上傳平臺、線下教師資源庫登記備案。修訂完善職稱評審辦法，發揮二級學院職稱評審、推薦自主權，突出線場課程開發、線場教學、線場思政、線場科研等工作業績，推薦評審指標向“三即三轉一平臺”建設傾斜、向推進升本工作傾斜。創新績效管理模式，改革二級學院獎勵性績效分配辦法，鼓勵二級學院將企業服務、培訓等收入，按一定比例作為績效工資；教師依法取得的科技成果轉化獎勵收入不受績效工資總量限制，不納入績效工資總量基數。（組織人事部，各二級學院）
12.加強干部隊伍建設。認真貫徹落實習近平總書記關于增強“八項本領”、提升“七種能力”、加強作風建設的重要論述，全面落實省委、省委高校工委決策部署，嚴格落實學?！蛾P于“扎實開展‘能力作風建設年’活動 加快推進升本目標實現”實施方案》，扎實開展“大學習、大調研、大練兵、大科研、大思政、大建設”活動，推動黨員領導干部能力大提升、作風大轉變。修訂完善中層干部選拔聘用辦法，樹立“面向線場、服務線場”的干部選拔調整導向，堅持干部選拔調整向二級學院、線場課堂建設一線傾斜，注重發現儲備和選拔使用“政治強、能力優、業務精”的年輕干部。（組織人事部、黨政辦公室、宣傳統戰部、紀檢監察室，各二級學院、各部門）
13.優化人才培養。修訂完善“線場模式”下的人才培養方案，探索創業引領、項目驅動的人才培養機制，用創新創業項目引領人才培養全過程。組織開展教學能力大賽、技能大賽和教學成果獎申報等能力提升系列培訓，打造國家級、省級教師教學（科研）創新團隊1-2個，爭取教師教學能力比賽獲國家級一等獎1-2項、省級一等獎3-4項，學生技能大賽獲國家級一類賽項一等獎1-2項、其他賽項國家級三等獎以上2-3項、省級一等獎13-15項，確保教學成果獎獲國家級一等獎1項、省級特等獎1項、省級一等獎1項。完成省教科規劃重大招標課題結項工作，推動黃炎培職業教育思想研究規劃課題立項研究。（教學指導與評價處、職教研究所，各二級學院）
14.加強基礎條件建設。對照《本科層次職業學校設置標準(試行)》要求和學?，F有條件，制定升本工作方案。拓寬招聘渠道、加大校企師資雙聘力度，各二級學院根據在校生規模和升本師生比配強配足專任教師，聘用企業副高級以上師資比例不低于30%、碩士及以上學位不低于50%、“雙師型”教師不低于50%，以滿足升本師資基本要求。增加校園土地資源，滿足校園占地面積不低于800畝要求。大力推進音樂學院、紀檢監察學院、動漫雙創基地等項目建設，逐步滿足生均校舍等建筑面積要求。增加設備總值，以滿足生均教學科研儀器設備值要求。加強圖書資源建設，做好升本圖書資源基礎數據、佐證材料的收集、準備工作。完成工匠東路、汽車學院擋土墻、無人機車間地坪等修復工程，完成學生宿舍外墻、學生公寓1-3、4-5號連廊、氧化鋁陶瓷粉體車間、天然氣加裝等修繕改造升級項目，完成北大門“校企合作生態林”和學創廣場文化、綠化環境專項改造，提升學校景觀品質。（組織人事部、發展與合作處、財務資產處、基建后勤處、圖文中心，各二級學院）
四、堅持創業帶領，著力打造職教特色品牌
15.加強科研創新工作。持續完善線場科研管理工作機制，加強現有科研創新平臺的建設與管理，積極培育科研創新人才和創新團隊，不斷提升科研創新能力。瞄準“基于平面結構開關的有載調壓配電變壓器關鍵技術及應用”、“低溫易燒結增韌性氧化鋁陶瓷粉體研究及產業化應用”、“超純金屬生產工藝及產業化應用”、“無人機智能飛行控制關鍵技術及應用”、“鋁電解裝備關鍵構件用新型釬料與焊接修復技術開發”等重點科研項目，實施重點突破，爭取省級技術發明一等獎或省級科技進步一等獎1-2項，省級科技進步二等獎1-2項。申報市級創新平臺1-2個，爭取省級科研創新平臺1個、技術成果轉移轉化平臺1個，完成省級科研項目立項5-10項、市廳級各類科研項目立項不少于20項，科技成果轉化項目5-10項。完成橫向技術服務到賬收入800-1000萬元。（產業技術研究院，各二級學院）
16.全面推進創新創業建設。認真落實《河南省人民政府辦公廳關于印發河南省進一步支持大學生創新創業若干措施的通知》，組建創新創業工作專班，建設產教融合創新創業示范基地，搭建“線場強國”創新創業子平臺，成立二級學院創業公司，積極籌備創業投資基金或設立創業獎補資金，積極申報省級眾創空間，打造河南機電雙創高地。建立創業項目分層分類優先支持機制，重點支持50個創新創業項目，重點打造5-6個精品示范特色項目。整合校內創新創業資源，組建創業教育培訓講師團，營造良好創業氛圍。積極參加大學生“互聯網+”創新創業大賽，爭取國家級獎項突破。加強就創結合，完善線場就業工作制度，深入挖掘線場企業崗位需求，開展線場就業創業典型宣傳，提升線場就業創業質量和比例。2022年就業率不低于95%，創業率不低于3%。（創新創業學院（就業指導中心），各二級學院）
17.創新線場學團工作。探索“線場模式”下創業引領的學團管理工作新模式，建立健全線場學團管理工作機制，創新線場學團管理工作方法。強化頂層設計，打造一支符合線場模式發展需求的專業化、職業化學團工作隊伍。實施學生工作特色品牌質量提升工程，開展“一院一品”學生教育管理特色品牌創建活動，積極創建省級學生工作品牌。加強國防教育建設，持續提升國防教育質量特色，完成河南省國防教育模范高校創建第三輪評定工作，爭創河南省國防教育模范高校。組織開展建團百年主題宣傳教育實踐活動、線場團學活動、項目化志愿服務活動等，實施線場基層團組織規范化管理，梳理提升線場團組織建設特色品牌成果，打造線場項目團學工作品牌，積極申報省級課題立項和省級“五四”紅旗團委。（學工部、團委，各二級學院）
五、堅持強化保障，著力推動學校健康快速發展
18.加強依法治校、依法治教。深入學習貫徹習近平法治思想，深入開展以憲法學習宣傳為核心的法治宣傳教育活動。積極組織大學生“學憲法 講憲法”比賽，開展“憲法晨讀”“憲法衛士”等活動。做好學校章程的修訂完善工作，加強新修訂章程配套制度的修訂完善工作。加強新成立內部機構的制度體系建設，建立完善內控機制和工作規則，進一步明確崗位職責，規范制度落實。持續推進線場課堂制度體系建設，推動形成高效的線場管理運行機制。（黨政辦公室、團委、馬克思主義學院，各二級學院）
19.做好群團工作。嚴格執行教職工代表大會制度，做好工會換屆選舉籌備工作，適時推進二級學院分工會建設。充分利用校企合作資源，深入線場開展師生文化素養提升活動，開展線上線下結合的全民健身、讀書及文體活動，不斷豐富職工業余文化生活。加強職工文化建設，積極組織志愿服務活動，做好送溫暖、職工福利采購發放、職工體檢和重大疾病互助等工作，不斷提高教職工身體素質和健康水平。做好老校區3、5、6號樓房改遺留問題解決跟進工作和限價房選房工作。做好關工委、離退休、校史、校友等工作。（工會、黨政辦公室、校史校友辦公室，各二級學院、各部門）
20.切實維護校園安全穩定。嚴格落實平安校園建設和安全工作領導責任制，完善風險預判、應急處突機制和線場課堂安全防范工作機制，建設標準化消防安全管理體系，扎實開展“零上訪、零事故、零案件”“三零”平安校園創建。常態化開展安全生產、食品安全、消防安全、信訪穩定、疫情防控、輿情處置等風險防控的實戰演練，提升應急處突能力。深入研判校本部和線場課堂當前面臨的各類風險問題，建立風險點清單，開展拉網式、地毯式的安全隱患大排查。加強國家安全、反恐、掃黑除惡、電信網絡詐騙等領域安全教育，提升師生安全防范能力。加強網絡信息安全建設，完善網絡安全制度和工作流程，提高網絡信息安全工作水平。（黨政辦公室、宣傳統戰部、安全保衛處、信息中心，各二級學院）
21.深化綜合服務保障。2022年總收入爭取達到3.6億元?？茖W合理編制兩級財務預算，積極推動實施財務報銷網上簽批。加強項目管理，全力推動項目建設。完善財務資產管理相關制度，加強國有資產績效管理。積極爭取高?；A條件建設獎補資金。做好校屬企業體制改革及驗收工作。積極籌措資金，推進農業路2號院教育用房建設。實施電力智慧化、電表水表智能網聯、部分樓宇防水等項目升級改造，推進5噸餐余垃圾處理、校企共建垃圾中轉站、供暖鍋爐企業化運營等項目建設。加強餐飲食品安全監管，嚴把食材采購、加工制作、成品留樣、餐廚具洗消、環境衛生及設施設備管理關，確保餐飲食品安全。加強學生日常急救、醫療知識培訓，提升醫療服務水平。加強“零碳校園”建設，打造低碳環保型校園。（財務資產處、基建后勤處、電氣工程學院）
22.做好常態化疫情防控工作。嚴格落實疫情防控常態化工作要求，強化應急指揮體系，保持原有疫情防控組織架構不變、職能不變、人員不變。建立完善應急反應機制，提高應急反應速度和能力。建立健全疫情防控分析研判機制、防控措施動態調整機制，適時完善細化防控方案、應急預案、管控措施辦法，嚴格落實日報告、零報告、健康打卡、核酸檢測、疫苗接種、校園封閉式管理等制度要求。加強校園物流、出入校園和學生活動管理，做好重點區域消殺，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。加強開學、放假防控形勢研判，做好錯峰返校、線上教學工作預案，堅決做到校園零疫情。（疫情防控辦公室、各工作專班、工作組，各二級學院、各部門）
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